【記者鄭銘德／新竹報導】為提升勞工與企業正確認識勞動法令，新竹縣政府辦理「115年度勞權教育宣導活動計畫」，將於8月至9月期間推出3場次勞動法令研習課程，即日起開放線上報名。透過系統化課程設計與專業講師授課，協助企業與勞工掌握最新法規重點與實務操作方向，進一步強化法令遵循意識，降低勞資爭議風險。

縣長楊文科表示，面對勞動法規持續修正與企業管理環境不斷變動，透過持續性之教育訓練，有助於提升整體法遵能力與管理品質，並協助企業建立完善制度與標準作業流程，降低違規風險。期望藉由課程推動，協助企業與勞工建立正確法令觀念，提升職場運作效率與穩定性，共同營造健全之勞動環境。

勞工處指出，本次系列課程以勞動基準法及相關契約型態為核心，3場次研習全面涵蓋勞動基準法逐條解析基礎入門、勞動與派遣及承攬契約之認定與權益保障，以及最新勞基法修正解析與實務操作重點，課程將透過條文解析、案例說明與實務演練，深入探討工資工時、契約關係、員工離職懲戒，乃至於職場不法侵害申訴管理等重要議題，期待能深化法規應用能力並降低勞資爭議風險 。

勞工處長湯紹堂表示，課程納入勞動法令實務議題討論與演練，透過實際案例分析與情境模擬，協助參與學員強化問題判斷與應對能力，使法令知識不僅停留於理論層面，更能落實於日常工作之中。藉由理論與實務並重之教學方式，提升企業人資人員及管理者在制度設計與管理執行上的專業度，進而促進勞資關係穩定發展。

三場課程將於8月13日、8月25日及9月8日辦理，地點設於工商安全衛生協會附設新竹職業訓練中心，課程全程免費，即日起開放報名，報名網址：https://forms.gle/VRPnQXqVdpXCSZVz7，誠摯邀請企業人資人員、主管及一般勞工踴躍報名參加，共同精進勞動法令知能，強化實務應用能力，為企業發展與勞動權益保障奠定更穩固之基礎。

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